Ratgeber Nebenjobs :: Zusammenrechnung

Beispiel Lutz B.

Anders sieht es aus für Lutz B. Er hat zwei Jobs in zwei verschiedenen Unternehmen:

Unternehmen A – Verdienst: 300 EUR/Monat
Unternehmen B – Verdienst 160 EUR/Monat

Verdienst insgesamt 460 EUR/Monat

Fazit: Beide Beschäftigungsverhältnisse sind sozialversicherungspflichtig.

Obwohl jedes der beiden Beschäftigungsverhältnisse für sich gesehen geringfügig sind, wird bei der Zusammenrechnung die monatliche Höchstverdienstgrenze von 400 Euro überschritten. Es sind für beide Jobs volle Sozialversicherungsbeiträge zu zahlen, jeweils zur Hälfte vom Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

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