Starte einen Nebenjob als Promoter (m/w/d) & verdiene 3500€
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
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Krankenpfleger (m/w/d) ab 5.300 € Brutto + Prämie
Altenpfleger (m/w/d) 7.000 Euro Treueprämie
Werkstudent Privatassistenz (m/w/d)
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)
Werkzeugmechaniker / Instandhalter (m/w/d) für Stanz- und Umformtechnik
Account Executive (m/w/d) B2B Neukundenvertrieb
Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)
Inside Sales Mitarbeiter (m/w/d) B2B – Neukundenakquise
Verkäufer (m/w/d) – Vertretung der Ersten Kraft (m/w/d)
Verkäufer (m/w/d)
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) B2B Telefonischer Neukundenvertrieb
Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d) – Neukunden
Verkäufer (m/w/d) B2B Innendienst – Neukunden
Junior Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) B2B Neukundenvertrieb
Ingenieur als (Fach-) Planer (m/w/d) TGA, Schwerpunkt ELT
Technischer Systemplaner / Zeichner (m/w/d), Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (VAT)
Technischer Systemplaner / Zeichner (m/w/d), Elektrotechnische Systeme (ETS)
Kfz-Mechatroniker (m/w/d) 2.000€ Wechselprämie
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
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Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
Baufinanzierungsberater als Geschäftsstellenleiter (m/w/d) in Selbstständigkeit | Geschäftsstelle Paderborn
Quereinsteiger (m/w/d) für Hilfsorganisationen 2500€ - 3500€
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).