Erzieher*in (m/w/d) in Wilhelmshaven
Jobbeschreibung
Der AWO Bezirksverband Weser-Ems e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit rund 10.000 Mitgliedern. In den annähernd 100 Einrichtungen sind ca. 4.000 Beschäftigte tätig. Die Gesellschaft AWO Kinder, Jugend & Familie Weser Ems GmbH bietet vielfältige Angebote in der Kinder- und Jugendhilfe.
In Wilhelmshaven - der grünen Stadt am Meer - besteht neben unserem Angebot des Sprachheilzentrums mit Sprachheilkindergarten unsere neueste Angebotserweiterung im Bereich der Jugendhilfe aus einer inklusiven Wohngruppe mit 8 Plätzen und einer wohnortnahen Erziehungshilfe mit bis zu 10 Plätzen. Werden Sie Teil unseres Eröffnungs-Teams und seien Sie von Anfang an mit dabei!
Zur Umsetzung dieser neuen innovativen Angebote suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei
Erzieher*innen im Gruppendienst der wohnortnahen Erziehungshilfe38,5 Std./Wo. (Vollzeit), unbefristet
Die Wohnortnahe Erziehungshilfe ist ein Angebot der Kinder- und Jugendhilfe, in dem stationäre und ambulante Leistungen ineinandergreifen. Sie ist darauf ausgerichtet gesamte Familiensysteme nach Aufnahme bis zu acht Wochen stationär zu begleiten. Nach der Aufnahmephase wird in die ambulante Betreuung im eigenen Wohnumfeld übergeleitet. Die Hilfe wird individuell und passgenau mit dem Jugendamt abgestimmt.
Zu Ihren Aufgaben gehören- Betreuung und Förderung der Familien im stationären und ambulanten Kontext
- Planung und Durchführung pädagogischer Angebote
- Gewährleistung des Kinderschutzes
- Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen, Kindergärten, Behörden, sowie internen und externen Kooperationspartner*innen
- Erstellen von Berichten und Dokumentationen
- Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
- abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen im Bereich der ambulanten oder stationären Hilfen zur Erziehung insbesondere der Arbeit mit dem gesamten Familiensystem
- engagierte und eigenverantwortlich arbeitende Persönlichkeit
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
- ressourcenorientiertes und zielgerichtetes pädagogischen Handeln
- Bereitschaft zur Übernahme von Dienst zu ungünstigen Zeiten
- 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche
- eine vorwiegend arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung sowie eine Berufsunfähigkeitsabsicherung
- unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenssituationen
- Fahrradleasing über JobRad
- Firmenfitness mit Hansefit und qualitrain
- Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- eine familienfreundliche Unternehmenskultur mit zahlreichen Service- und Beratungsleistungen rund um die Themen Pflege und Kinder
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe 8
Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten. Bitte übersenden Sie uns umgehend Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Extra Informationen
- Status
- Inaktiv
- Standort
- Wilhelmshaven
- Jobart
- Karrierestarter
- Tätigkeitsbereich
- Pädagogik / Nachhilfe
- Führerschein erforderlich?
- Nein
- Auto erforderlich?
- Nein
- Motivationsschreiben erforderlich?
- Nein
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