Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben
- Sie führen Kontrollrundgänge in unserem Kundenobjekt aus
- Sie bauen Konferenzräume um, bestuhlen Besprechungsräume und unterstützen bei Kundenevents
- Sie überprüfen die Medientechnik in Besprechungsräumen
- Sie führen Kleinreparaturen an Einrichtungsgegenständen aus und tauschen Leuchtmittel
- Außerdem übernehmen Sie kleinere Montagearbeiten, wie das Aufhängen von Bilder, Tafeln, Bildschirmen und den Auf- und Abbau von Möbeln
- Sie begleiten Nachunternehmer
- Bei Bedarf führen Sie kleinere Ausbesserungsarbeiten an Wänden und Decken aus
Ihr Profil
- Sie besitzen eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (Fliesenleger/ Maler/ Tischler etc.)
- Sie verfügen über handwerkliches Geschick und sind selbstständiges Arbeiten gewohnt
- Sie haben bereits erste Berufserfahrung gesammelt und kennen sich mit Facility Management Abläufen in Kundenobjekten aus
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und bringen Bereitschaft für 24/7 Rufbereitschaft mit
- Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ihre Freude am eigenverantwortlichen und kundenorientierten Arbeiten runden Ihr Profil ab
Wir bieten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem der größten Facility-Management Unternehmen Deutschlands
- Eine attraktive Vergütung mit monatlicher, leistungsbezogener Prämie
- Interessante Aufgaben sowie sorgfältige und individuelle Einarbeitung für den perfekten Start
- Hochwertige Arbeitskleidung und technisches Equipment
- Regelmäßige Weiterbildungen und Schulungsmaßnahmen in unserer hauseigenen Piepenbrock Akademie
- Verbindliche Urlaubsplanung für eine perfekte Work-Life-Balance
- Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/E-Bike-Leasing und weiterer Benefits
- Fahrtkostenübernahme bei der Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln
Ihr Ansprechpartner
Herr
Edward Adler
Piepenbrock Unternehmensgruppe
Extra Informationen
- Status
- Inaktiv
- Standort
- München
- Jobart
- Teilzeitjob
- Tätigkeitsbereich
- Technik / Elektronik
- Führerschein erforderlich?
- Nein
- Auto erforderlich?
- Nein
- Motivationsschreiben erforderlich?
- Nein
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