Einrichtungsleiter*in Eingliederungshilfe (m/w/d) in Gevelsberg
Ausschreibungs-Nr. 233/2023 Bewerbungsschluss: 31.10... Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr (AWO EN) ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter...
Jobbeschreibung
Ausschreibungs-Nr. 233/2023 Bewerbungsschluss: 31.10.2023
Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr (AWO EN) ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor.
Unser Fachbereich Soziale Dienstleistungen bietet u.a. verschiedene Wohnformen für Menschen mit Behinderungen an. Dort werden zurzeit 210 Menschen betreut. In der besonderen Wohnform Wohnhaus Sonnenschein leben 24 Menschen mit Kanner-Autismus. Wir suchen ab 01.01.2024
1 Einrichtungsleitung (m/w/d) mit 39,0 Stunden/Woche.
Ihre Aufgaben:
- Inhaltliche und dienstliche Führung der Einrichtung
- Organisation der fachlichen Arbeit der Einrichtung nach pädagogischen, sozialen und Wirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Verwaltung des Etats, Erstellen von Dienst-, Urlaubs- und Schulungsplänen
- Führen von Aufnahmen-, Angehörigen- und Mitarbeiter*innengesprächen etc.
Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses ist erforderlich.
Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
- 2-jährige Leitungserfahrung
- eine abgeschlossene Ausbildung/Studium als Erzieher*in/Heilerziehungspfleger*in/Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in/Heilpädagog*in (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss
- Erfahrung in administrativen Tätigkeiten wie Dokumentation, Entwicklungsberichten, etc. sowie PC-Kenntnisse
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Erfahrungen im Bereich Mitrarbeiter*innenführung
- Erfahrungen im Umgang mit Eltern und gesetzlichen Betreuer*innen
- strukturiertes und selbständiges Arbeiten
- umfassende Kenntnisse im Umgang mit Menschen mit Autismus-Spektrum-Störungen
- Erfahrungen im Bereich der Krisenintervention
- umfassende Kenntnisse über den TEACCH Ansatz
- Bereitschaft zur aktiven Umsetzung und innovativen Entwicklung des pädagogischen Konzeptes
- positive Haltung zu den AWO Leitsätzen
- Führerschein Klasse B
- einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team
- tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung
- attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)
- strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
- Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
- Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Flexible Arbeitszeiten
Extra Informationen
- Status
- Inaktiv
- Standort
- Gevelsberg
- Jobart
- Karrierestarter
- Tätigkeitsbereich
- Pädagogik / Nachhilfe
- Führerschein erforderlich?
- Nein
- Auto erforderlich?
- Nein
- Motivationsschreiben erforderlich?
- Nein
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