10 - 20 Stunden pro Woche
Was du machen wirst:
Als People & Culture Working Student unterstützt du unser Team überwiegend im HR-Tagesgeschäft und übernimmst zusätzlich Aufgaben im Office Management. Du arbeitest eng mit dem People-Team zusammen und bist eine wichtige Anlaufstelle für Mitarbeitende sowie externe Ansprechpartner.
People & Culture (ca. 80 %)
- Unterstützung des People-Teams im operativen HR-Alltag
- Mitarbeit im Recruiting-Prozess, z. B. beim Erstkontakt mit Kandidat:innen und der Koordination von Interviews
- Pflege und Verwaltung von Mitarbeiterdokumenten sowie unserer HR-Systeme und IT-Systeme
- Unterstützung bei einem reibungslosen und wertschätzenden Onboarding neuer Mitarbeitender
- Bearbeitung von Mitarbeiteranfragen zu personalrelevanten Themen
- Mitarbeit an kleineren HR-Projekten, bei denen du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzt
- Unterstützung in der Konzeption und Umsetzung von Teamevents
Office Management (ca. 20 %)
- Selbstständige und eigenverantwortliche Organisation der Büroabläufe
- Kommunikation mit externen Dienstleistern und Stakeholdern im Büromanagement
- Zentrale Ansprechperson für organisatorische und Office-bezogene Fragen
- Aktiver Beitrag zu einem gut organisierten und angenehmen Arbeitsumfeld
Was wir bieten
- Ein motiviertes, junges Team im Herzen von München, das mit Top-Talenten wie Dir wachsen möchte
- Spannende Produkte basierend auf neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen, die Menschen einen großen Mehrwert bieten
- Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und faire Urlaubsregelung
- Herausforderungen gehen wir stets als ambitioniertes Team an, das an seine Mission glaubt, Gesundheit und tägliches Wohlbefinden zu einem Lebensstilkonzept zu machen
- Regelmäßige Veranstaltungen wie Offsites, Knowledge Nights und Teamevents
- Benefits wie ein eigenes Dailybacs® Abo, gesunde Snacks im Office sowie Fitness- und Wellnessangebote
Was wir erwarten
- Eingeschriebene:r Student:in an einer staatlich anerkannten Hochschule
- Du bist eingeschriebene:r Student:in, z. B. in Betriebswirtschaft, Psychologie, Kommunikation oder einem vergleichbaren Studiengang
- Erste praktische Erfahrungen im administrativen, organisatorischen oder HR-nahen Bereich sind von Vorteil, aber kein Muss
- Deutsch auf C1-Niveau, Englisch sehr gute Kenntnisse (mind. C1)
- Hoher Dienstleistungsgedanke gegenüber Kolleg:innen und externen Ansprechpartnern
- Ausgeprägtes Organisationstalent und Freude daran, Dinge proaktiv anzugehen
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Extra Informationen
- 20 Stunden Zeit pro Woche (idealerweise an 3 Tagen in der Woche) wäre optimal.
- Status
- Offen
- Ausbildungsniveau
- Hochschule/Universität
- Standort
- München
- Arbeitsstunden pro Woche
- 10 - 20
- Jobart
- Teilzeitjob
- Verantwortlich für
- Unterstützung des People-Teams im operativen HR-Alltag
- Veröffentlicht am
- 12-03-2026
- Tätigkeitsbereich
- Personalwesen / HR
- Führerschein erforderlich?
- Nein
- Auto erforderlich?
- Nein
- Motivationsschreiben erforderlich?
- Nein
- Sprachkenntnisse
- Deutsch
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