Aushilfsjobs in Stuttgart
There Are 205 Jobs wurden gefunden
Empfangsmitarbeiter mit Sicherheitsaufgaben (m/w/d) in Teilzeit
IT-Architekt
Leiter Abteilung Risikosteuerung und regulatorische Funktionen (m/w/d)
Koordinator (m/w/d) Informationssicherheit und Datenschutz
Qualitätsmanager (m/w/d)
HR IT Manager Workday (m/w/d)
Senior IT Cloud Engineer (w/m/d)
Immobiliengutachter als Produktmanager für Immobilienbewertung (m/w/d)
Consultant Firmenkunden- und Bilanzanalyse (m/w/d)
Augenoptikermeister mit technischer Leitung (m/w/d) in Hamburg
Augenoptiker (m/w/d) in Hamburg
Augenoptiker (m/w/d) Großraum Hamburg
Koch (m/w/d)
Projektreferent Operations Financial Markets (m/w/d)
BIM-Koordinator – Punktbauwerke (w/m/d)
Fachreferent / Projektingenieur Leittechnik DC-Anlagen (w/m/d)
Elektriker für Maschinen (m/w/d)
Studentischer Promoter für 6-Tägige Aktion gesucht! (m/w/d)
Verkäufer Obst und Gemüse (m/w/d)
Teamleiter Schaltanlagen & Hochspannungstechnik – AIS / GIS (w/m/d)
Planungsleiter (w/m/d) Elektrotechnik
Projektteamleiter (w/m/d) Baumanagement Hochbau
Elektroniker im Facility Management (w/m/d)
Mechatroniker für Kältetechnik im Facility Management (w/m/d)
Auslagerungsmanager (m/w/d)
Store Manager (m/w/d)
Senior Planer (w/m/d) EPCM Industry ‒ TGA Planung Sanitär
Pflegefachkraft (w/m/d)
Qualitätsbeauftragte:r in der Pflege (w/m/d)
Pflegedienstleitung (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).