Key Account Manager Polen (m/w/d)
Produktmanager (m/w/d) Reitsportartikel
Senior Projektleiter / Oberbauleiter (w/m/d) Bauherrenvertretung Hochbau
Franchisenehmer (m/w/d) Fitnessstudio | Selbstständig mit Eigenkapital
Geschäftsführer (m/w/d) eines EASYFITNESS Franchise
Fitness Franchise Partner (m/w/d) – Selbstständigkeit & Eigenkapital erforderlich
Franchise Partner (m/w/d) – Selbstständigkeit & Eigenkapital erforderlich
Geschäftsführer (m/w/d) – Selbstständig mit Eigenkapital | EASYFITNESS
Selbstständiger Geschäftsführer (m/w/d) EASYFITNESS Studio
Prozessmanager (m/w/d)
Geschäftsführer (m/w/d) eines EASYFITNESS Franchise
Fitness Franchise Partner (m/w/d) – Selbstständigkeit & Eigenkapital erforderlich
Franchise Partner (m/w/d) – Selbstständigkeit & Eigenkapital erforderlich
Selbstständiger Geschäftsführer (m/w/d) EASYFITNESS Studio
Geschäftsführer (m/w/d) – Selbstständig mit Eigenkapital | EASYFITNESS
Ausbildung Hotelfachmann/-frau (m/w/d)
(Senior) Projektteamleiter (w/m/d) Straßen-/Tiefbau und Ingenieurbau
SAP Projektmanager – Rollouts & Integrationen (m/w/d)
Architekt / Bauingenieur als Sales Manager (m/w/d) für schlüsselfertige Wohn- oder Gewerbeimmobilien
Kleindarsteller (m/d) "Teenager" für öffnetl.-rechtlichen Dreh gesucht (150EUR) in Frankfurt am Main (Deutschland)
Kleindarstellerin (w/d) "Mütter" für öffentl.-rechtl. Dreh gesucht (150EUR) in Frankfurt am Main (Deutschland)
Kleindarsteller (m/d) "mit Migrationshintergrund" für öffentl.-rechtl. Dreh gesucht (150EUR) in Frankfurt am Main (Deutschland)
Referent Gesellschafterbüro (m/w/d)
Senior SAP Entwickler FIORI/ ABAP (m/w/d)
Treasury Manager / Konzernfinanzierung (m/w/d)
Expert*in (m/w/d) für unsere Abteilung "Fine Art"
Fachbauleiter (m/w/d) gem. §§ 52 / 55 BauO LSA für den Bau einer Biogasanlage
Rezeptionist / Front Office Agent - "Der Willkommensheißer"*
Techniker/ Ingenieur (w/m/d) Inbetriebnahme technische Gebäudeausrüstung
Spezialist (m/w/d) ICT Risk Management (befristet für 24 Monate)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).